合规,从字面上理解意思就是符合法律规定。企业合规管理是企业为有效预防、应对可能发生的风险而建立的一套公司治理体系,与业务管理、财务管理共同组成企业管理的三大支柱。那么,企业合规管理有什么重要意义?
1、保障企业持续稳定发展。
企业可以依靠资金、技术、人才做大做强,但如果发生合规事件,轻的话会造成经济损失,严重的可能导致企业从此无法翻身。为了促进企业持续稳定发展,从源头上杜绝、规避违规风险,采取有效的合规管理手段是企业经营管理的核心工作之一。合规管理是企业经营管理不可或缺的重要组成部分,是企业依法经营的必然途径及保障自身权益的有力武器,更是企业持续稳健发展的内在需求。
2、避免决策失误。
领导行为能力的一个重要方面是决策,决策失误将会导致产生损失,甚至造成长期不良影响。在企业的经营发展过程中,有时候可能因很小的决策失误而引发多米诺骨牌效应,进而给企业造成严重的经济损失。企业应通过合规管理增强管理层等领导人员的风险意识,约束领导人员的相关行为,降低因管理人员决策失误给企业带来的不利影响。因此,企业管理不但要求员工的行为符合规范管理要求,对领导的行为也要符合规范管理要求,只有领导的行为合规了,才能有效地避免决策失误。
3、规范员工的行为。
构建科学合理的合规管理体系,不仅能够促进企业持续稳健发展,也能规范员工的行为,提高员工的专业素质,实现双赢的局面。在合规管理体系建设过程中,通过合理的方式向员工宣传普及合规知识,使员工形成主动合规的习惯,时刻规范日常行为举止,真正做到敬畏制度、规范操作、合规经营,规避企业经营风险。
4、降低企业经营成本。
“风险是最大的成本”是企业在经营管理中不容忽视的理念,如果没有重视合规,没有进行合规管理,则随时都有可能会面临高额罚款、赔偿等法律风险。加强企业合规管理,固化合规理念,让合规内化为行动,可以保障企业安全运行,全面防范企业的经营风险,为企业降低运营成本、增收创效。
1、保障企业合法权益:企业合规是一种管理方法,是确保企业能够达到合规目标,实现稳健经营的有效手段。企业合规建设不但有利于保障企业稳健经营运行,有效防范违规风险,也可以避免被别有用心之人损害企业权益,是企业保障自身合法利益的有力手段。
2、促进与大型企业商业合作:随着大型国企、外资企业的合规体系建设基本完成,很多已经完成合规建设的企业都在加强对商业伙伴的合规管理要求。合规已经成为和这些大型企业合作的基本条件,如果未达到这些大型企业的合规要求,将会在合作过程中承受巨大的损失。因此,合规体系建设更加有利于企业在竞争中脱颖而出。
3、为上市和上市后管理提供支持:合规管理是一种体系化的管理方法。对于有志于上市或上市后良好运行的企业,合规可以提供很好的帮助。避免很多企业临近上市之时发现很多难以解决的旧有问题,或者根本无法符合上市条件的情况。对于上市之后的企业,面临的监管更加复杂,也需要有更好合规管理支撑。
4、树立企业良好文化形象:合规可以促使公司形成廉洁、诚信、正直的企业文化,大大减少企业内部的管理成本,避免内部腐败、欺诈等现象发生。合规可以树立企业的良好形象,减少对外交流阻碍。企业可以通过ISO 37301标准认证等方式来展示自身良好的合规基础。
5、便于企业获取补贴、奖励:企业通过完善的合规体系建设,在获取行政补贴、奖励的时候,更加容易获得监管部门的认可和接受,避免监管部门的疑虑。同时通过合规管理,在准备相关申请材料中能够做到更多有效展示。
合规管理的主要作用是防控企业法律风险,避免因行政处罚或者刑事责任追究而导致企业被剥夺经营资格,遭受严厉处罚。
合规管理对于企业来说具有促进企业稳健经营运行、防范违规风险、规范员工行为、防止决策失误、减少生产安全方面出现的问题等重要意义。
以上就是关于企业合规管理的意义和重要作用的介绍,供大家参考。
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